Enseignement

Acquérir l’esprit critique

Au cours de psychopathologie, les étudiants organisent un débat autour de 3 livres sur la souffrance au travail :

  • Le travail à coeur d’ Y Clot
  • L’idéal au travail de M.-A. Dujarier
  • Souffrir au travail n’est pas une fatalité de C. Dejours

Les étudiants choisissent, parmi eux, deux « journalistes » et se répartissent en trois groupes. Chaque groupe doit défendre un auteur en articulant les idées développées dans les livres.

Cours donnés par le Pr. A.S. NYSSEN

Bachelier en Sciences Psychologiques

  • Psychologie ergonomique – PSYC1022-1
  • Psychologie du travail et des organisations – partim 2 – PSYC1018-1

Master en Sciences Psychologiques

  • Méthodes d’analyse du travail – PSYC1076-2
  • Questions approfondies d’ergonomie – PSYC0066-1
  • Psychopathologie du travail – PSYC1023-1
  • Facteurs humains et fiabilité des systèmes – PSYC0044-1
  • Initiation au processus hypnotique et à la communication thérapeutique – PSYC5863-1
  • Questions d’actualité en psychologie sociale, du travail et des organisations – PSYC5879-1 (cours donné en collaboration avec les Prof. J.F. Leroy, I. Hansez, D. Faulx et B. Dardenne (CHU))
  • Ergonomie de conception et créativité – PSYC5884-1 (cours donné en collaboration avec les Prof. S. Safin & C. Elsen (CHU))
  • Travail d’initiation à la recherche en psychologie sociale, du travail et des organisations – YTRA0002-1 (cours donné en collaboration avec les Prof. B. Dardenne, N. Durieux, D. Faulx, I. Hansez, J.F. Leroy et A.S. Nyssen)

Master complémentaire en gestion des risques

Certificat d’université de conseiller en prévention de niveau 1

  • Thème : Hygiène, ergonomie, psychosocial et communication – ACER0017-1

 

Formation en hypnose


Stages & Mémoires

 

Supervision des stages et/ou mémoires dans quatre grandes thématiques de recherche

Erreur & Sécurité des systèmes

  • Analyse d’incidents et d’accidents
  • Etudes des erreurs, violations, retours d’expérience, cultures de sécurité, …

Evaluation & Conception de nouvelles technologies

  • Evaluation & Aménagement des espaces et postes de travail
  • Evaluation d’utilisabilité de site internet, de logiciel, …

Analyse & Développement de l’expertise

  • Identification des compétences
  • Programme de simulation et de formation

Souffrance au travail & Charge émotionnelle

  • Analyses du bien-être au travail
  • Analyse de la charge de travail
  • Etude de l’interaction travail-pathologie

Intéressé(e) par un stage ou un mémoire?

Contactez l’assistant Mathieu Jaspar pour fixer un RDV